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U8+HR保險福利有哪些核心方案?

U8+HR 保險福利有哪些核心方案?
:各地社保政策及處理方式稍稍不同,U8+ HR可以按照各地區(qū)政策建立各自的管理模式,除了社保日常的管理業(yè)務(wù)外,多地社保、不同人員靈活繳交基數(shù)設(shè)置,五險一金、三險一金、企業(yè)其他商業(yè)保險等業(yè)務(wù),可以靈活定制各種社保方案,自動生成各地社保中心要求的報表,系統(tǒng)預(yù)制了大量的福利報表,可修改直接使用。
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